Это стоит того, что мы нервничаем по поводу определенных собеседований, стоит того, что некоторые могут быть несколько неопытными в области поиска работы, но то, что мы не можем допустить наиболее частые ошибки при поиске работы они предают нас и мешают нам получить ту работу, которую мы так жаждем.
Предлагаем вам 5 из этих самых распространенных ошибок. Не приходите с этого момента, вы их уже знаете:
- Не пишите слишком длинное резюме (CV). Подумайте о человеке, который подбирает персонал и которому ежедневно приносят десятки или сотни резюме. Как вы думаете, она захочет читать длинные страницы, когда просматривает 100-е резюме за день? Ну нет! В идеале вы должны сосредоточить основы на одном листе. Это может быть сложно, но возможно. Получите подходящий и функциональный дизайн.
- Настройте резюме для должности, на которую вы хотите подать заявку. Если у вас есть опыт работы по разным темам, и вам нужно сосредоточить всю информацию на одном листе, пропустите те вакансии, которые не имеют ничего общего с должностью, на которую вы хотите претендовать. Коммерческому риелтору бесполезно знать, что вы, например, пару месяцев проработали в поле.
- Внимательно ознакомьтесь с требованиями, которые указаны в предложении о работе. Бесполезно отправлять красивое, хорошо оформленное резюме с большим опытом работы, если вы не соответствуете некоторым требованиям, предъявляемым компанией. Если эти требования и есть, то они для чего-то, а не для украшения.
- Не забываем положить телефон и почту. Если вы отправите резюме и компания понравится вам как кандидат, это будет бесполезно, если вы забудете указать свой контактный телефон или свой адрес электронной почты. Это может показаться глупым, но были случаи.
- Будь постоянным. Не стоит в один прекрасный день участвовать, отправляя резюме на определенные предложения о работе, а на следующий день прекращать попытки. Постоянство - это во многом двигатель, который движет мечтами и желаниями. Будьте последовательны, и вы добьетесь этого.